PoÄetna > Izdanja > Broj 27 > Poslovna etika
Poslovna etika
EtiÄko poslovanje - pravi izbor
UtiÄe li etiÄno poslovanje na uspeÅ¡nost kompanije? Koliko nam pravila etiÄkog ponaÅ¡anja pomažu u svakodnevnom radu? U kojoj meri se na naÅ¡im prostorima bavimo ovim pitanjem? Poslovna etika je disciplina primenjene etike, koja prouÄava etiÄke principe i moralna pitanja u poslovnom okruženju. Korporacije istiÄu važnost izveÅ¡tavanja o neekonomskim druÅ¡tvenim vrednostima, koristeći razne termine; govori se o modelima etiÄkog ponaÅ¡anja, korporativnoj odgovornosti...
Gledajući unazad, interesovanje za poslovnu etiku i korporativnu odgovornost dramatiÄno je poraslo u poslednjih trideset godina, kako u velikim korporacijama, tako i u akademskoj zajednici. U poÄetku su se mehanizmi poslovne etike koristili uglavnom kao alat za prevazilaženje kriznih situacija, nastalih kao posledica nesmotrenog ili Äak neetiÄkog ponaÅ¡anja kompanija i ad hoc pokuÅ¡ajima menadžmenta da se povrati dobar ugled. Vremenom su tehnike etiÄki ispravnog poslovanja prerasle u skup procedura, sa ciljem spreÄavanja ovakvih situacija, ali i svojevrsnog naÄina ulaganja u dugoroÄni razvoj biznisa.
ZnaÄaj unapreÄ‘enja etiÄke kulture
Prema istraživanjima sprovoÄ‘enim u poslednjih nekoliko godina, kompanije koje posluju u Srbiji joÅ¡ uvek nemaju razvijenu kulturu etiÄkog ponaÅ¡anja, uprkos Äinjenici da je većina uvela kodeks ponaÅ¡anja. Iako mnoge kompanije praktikuju organizovanje seminara i drugih edukativnih formi, koje se bave temom etike i moralnog ponaÅ¡anja za svoje zaposlene, stiÄe se utisak da se ovaj vid treninga smatra radije naÄinom plasiranja poruka u javnosti, nego sistematskom edukacijom, u cilju utemeljenja etiÄki poslovnog okruženja.
U razvijenim zemljama se ustalila praksa da kompanije, prilikom osnivanja, definiÅ¡u i odreÄ‘ene modele ponaÅ¡anja, kao deo njihove korporativne kulture. Upravo ih ovaj skup procedura i standarda Äini konkurentnijim na duže staze. Dobijajući na transparentnosti, kompanije stiÄu poverenje javnosti i odliku pouzdanog partnera, ali i lojalne konkurencije.
NaÄini na koje se komuniciraju pravila etiÄkog ponaÅ¡anja unutar organizacije su razliÄita – to su uglavnom broÅ¡ure i korporativna literatura, koja ima za cilj edukaciju zaposlenih o njihovim obavezama. U zavisnosti od delatnosti, ovi kodeksi mogu da predstavljaju Äitav niz pravila i proceduralnih koraka, u interakciji sa svim osobama koje su na neki naÄin deo poslovnog procesa. Bilo da je u pitanju broÅ¡ura pisana za Å¡iru javnost, ili vrlo složena literatura, ovakvo komuniciranje kodeksa ponaÅ¡anja doprinosi boljem razumevanju i utemeljenju koncepta, kako internoj tako i eksternoj javnosti.
Uloga AmeriÄke privredne komore u Srbiji
Kao poslovno udruženje koje broji viÅ¡e od 160 ameriÄkih, internacionalnih i lokalnih kompanija, AmeriÄka privredna komora u Srbiji ima ulogu promotera najboljih svetskih poslovnih praksi, sa ciljem unapreÄ‘enja postojećeg naÄina poslovanja u zemlji. ÄŒinjenica je da ekoloÅ¡ki i druÅ¡tveni faktori, kao i efekti globalne finansijske krize znaÄajno utiÄu na poslovne aktivnosti i da polako postaju vrlo znaÄajan element daljeg razvoja, pa je tako razumljivo Å¡to smo prepoznali korporativno druÅ¡tvenu odgovornost, kao jednu od visoko prioritetnih tema.
Organizacija “Nedelje poslovne etikeâ€, od 14. do 18. juna, je naÄin da kao promoter najboljih poslovnih praksi edukujemo sve aktere druÅ¡tva o koristima i dobrobitima koje mogu proisteći iz primene etiÄkih kodeksa poslovnog ponaÅ¡anja.
Tokom nedelje poslovne etike, uz veliku pomoć Ambasade Sjedinjenih AmeriÄkih Država, g. Gari Edvards, internacionalni struÄnjak za organizacionu etiku dolazi u Beograd, kako bi nam uz pomoć svog viÅ¡egodiÅ¡njeg iskustva i ekspertize pomogao da, posredstvom mnogobrojnih okruglih stolova, sastanaka i predavanja ukljuÄimo sve aktere druÅ¡tva u diskusiju na ovu temu. NaÅ¡ je cilj da ukažemo na dobrobiti etiÄkog modela ponaÅ¡anja, a na taj naÄin doprinesemo i uspostavljanu boljeg mehanizma za njegovu implementaciju.
Nadamo se da će ova inicijativa predstavljati svojevrstan sluÄaj, u kome privatni sektor ima vodeću ulogu u postavljanju novih modela poslovanja. MeÄ‘utim, potreba da se ovakav model prihvati od strane svih aktera druÅ¡tva se ne može poreći, tako da Ävrsto verujemo da će ovaj projekat predstavljati samo poÄetak, kojim ćemo sigurnije uhvatiti korak sa razvijenim zemljama u svetu.
ZnaÄaj unapreÄ‘enja etiÄke kulture
Prema istraživanjima sprovoÄ‘enim u poslednjih nekoliko godina, kompanije koje posluju u Srbiji joÅ¡ uvek nemaju razvijenu kulturu etiÄkog ponaÅ¡anja, uprkos Äinjenici da je većina uvela kodeks ponaÅ¡anja. Iako mnoge kompanije praktikuju organizovanje seminara i drugih edukativnih formi, koje se bave temom etike i moralnog ponaÅ¡anja za svoje zaposlene, stiÄe se utisak da se ovaj vid treninga smatra radije naÄinom plasiranja poruka u javnosti, nego sistematskom edukacijom, u cilju utemeljenja etiÄki poslovnog okruženja.
U razvijenim zemljama se ustalila praksa da kompanije, prilikom osnivanja, definiÅ¡u i odreÄ‘ene modele ponaÅ¡anja, kao deo njihove korporativne kulture. Upravo ih ovaj skup procedura i standarda Äini konkurentnijim na duže staze. Dobijajući na transparentnosti, kompanije stiÄu poverenje javnosti i odliku pouzdanog partnera, ali i lojalne konkurencije.
NaÄini na koje se komuniciraju pravila etiÄkog ponaÅ¡anja unutar organizacije su razliÄita – to su uglavnom broÅ¡ure i korporativna literatura, koja ima za cilj edukaciju zaposlenih o njihovim obavezama. U zavisnosti od delatnosti, ovi kodeksi mogu da predstavljaju Äitav niz pravila i proceduralnih koraka, u interakciji sa svim osobama koje su na neki naÄin deo poslovnog procesa. Bilo da je u pitanju broÅ¡ura pisana za Å¡iru javnost, ili vrlo složena literatura, ovakvo komuniciranje kodeksa ponaÅ¡anja doprinosi boljem razumevanju i utemeljenju koncepta, kako internoj tako i eksternoj javnosti.
Uloga AmeriÄke privredne komore u Srbiji
Kao poslovno udruženje koje broji viÅ¡e od 160 ameriÄkih, internacionalnih i lokalnih kompanija, AmeriÄka privredna komora u Srbiji ima ulogu promotera najboljih svetskih poslovnih praksi, sa ciljem unapreÄ‘enja postojećeg naÄina poslovanja u zemlji. ÄŒinjenica je da ekoloÅ¡ki i druÅ¡tveni faktori, kao i efekti globalne finansijske krize znaÄajno utiÄu na poslovne aktivnosti i da polako postaju vrlo znaÄajan element daljeg razvoja, pa je tako razumljivo Å¡to smo prepoznali korporativno druÅ¡tvenu odgovornost, kao jednu od visoko prioritetnih tema.
Organizacija “Nedelje poslovne etikeâ€, od 14. do 18. juna, je naÄin da kao promoter najboljih poslovnih praksi edukujemo sve aktere druÅ¡tva o koristima i dobrobitima koje mogu proisteći iz primene etiÄkih kodeksa poslovnog ponaÅ¡anja.
Tokom nedelje poslovne etike, uz veliku pomoć Ambasade Sjedinjenih AmeriÄkih Država, g. Gari Edvards, internacionalni struÄnjak za organizacionu etiku dolazi u Beograd, kako bi nam uz pomoć svog viÅ¡egodiÅ¡njeg iskustva i ekspertize pomogao da, posredstvom mnogobrojnih okruglih stolova, sastanaka i predavanja ukljuÄimo sve aktere druÅ¡tva u diskusiju na ovu temu. NaÅ¡ je cilj da ukažemo na dobrobiti etiÄkog modela ponaÅ¡anja, a na taj naÄin doprinesemo i uspostavljanu boljeg mehanizma za njegovu implementaciju.
Nadamo se da će ova inicijativa predstavljati svojevrstan sluÄaj, u kome privatni sektor ima vodeću ulogu u postavljanju novih modela poslovanja. MeÄ‘utim, potreba da se ovakav model prihvati od strane svih aktera druÅ¡tva se ne može poreći, tako da Ävrsto verujemo da će ovaj projekat predstavljati samo poÄetak, kojim ćemo sigurnije uhvatiti korak sa razvijenim zemljama u svetu.
.jpg){kind=logo}
